关于招聘活动中个人信息的处理

制定日：2024年1月31日
东京足球俱乐部有限公司
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东京足球俱乐部株式会社是运营职业足球俱乐部FC东京的法人。我们在招聘活动中对申请者提供的个人信息进行适当管理，并采取安全管理措施。在申请我们公司时，请仔细阅读以下内容，并在同意后申请。

1. 个人信息的获取

   我们将在招聘活动中获取以下个人信息。此外，在招聘活动中获取的个人信息包括通过我们公司的招聘网站、社交媒体等获取的所有个人信息。

   1. 姓名、性别、年龄、地址、电话号码、电子邮件、学历、工作经历、资格、年收入、期望年收入、志愿动机、申请历史等的招聘活动记录，以及其他在招聘活动中由申请者提供的信息
   2. 在面试、对话、电话或邮件等形式中，包含在我们与招聘申请者之间的沟通中的信息

2. 个人信息的使用目的

   我们在招聘活动中获取的个人信息将用于以下目的。

   1. 提供给招聘和我们主办的活动申请者的信息、联系和通知
   2. 招聘及公司主办活动的选拔程序
   3. 入职后的人事劳动管理
   4. 与上述1～3相关的目的

3. 确保个人信息提供的自愿性以及未提供该信息时可能产生的后果

   提供个人信息是自愿的。如果未提供必要的个人信息，可能无法申请我们公司，但不会产生其他不利影响。

   此外，我们原则上不要求提供与我们招聘活动无关的个人信息。

4. 个人信息的委托

   本公司可能会在实现使用目的所需的范围内，委托全部或部分获取的个人信息的处理。在这种情况下，将签订与个人信息委托相关的基本合同等必要合同，并对委托方进行必要且适当的监督。

5. 向第三方提供个人信息

   本公司在收到来自合作的人才介绍公司等的招聘申请者个人信息时，可能会向该提供人才介绍公司等提供有关该招聘申请者的选拔信息。此外，在向第三方提供个人信息的情况下，将事先获得本人同意。但以下情况除外。

   1. 根据法律规定
   2. 在保护个人生命、身体或财产的必要情况下，如果难以获得本人同意
   3. 在特别需要提高公共卫生或促进儿童健康成长的情况下，如果难以获得本人同意
   4. 在国家机关或地方公共团体或其委托的人员执行法律规定的事务时，如果需要合作，并且通过获得本人同意可能会对该事务的执行造成障碍时
   5. 其他法律规定允许的情况

6. 个人信息的披露等程序

   本公司将及时响应来自申请者本人关于其个人信息的使用目的的通知、披露、内容的更正、补充或删除、停止使用、删除以及停止向第三方提供（以下称为“披露等”）的请求。有关披露等请求的具体程序，请联系后述的联系方式。

7. 关于不被采用时个人信息等的处理

   在招聘选拔后，如果未被录用，您提供的所有个人信息，包括简历等，以及为招聘选拔提供的所有信息（以下统称为“个人信息等”），将由我公司在适当的程序下负责销毁。请注意，我们不提供您所提供的所有个人信息等的返还，敬请谅解。

8. 修订

   本公司可能会对本《关于招聘活动中个人信息处理的说明》的全部或部分内容进行修订。如有重要变更，将在网站上通知。

9. 其他

   关于“在招聘活动中个人信息的处理”，在我们的招聘活动中优先于其他规定，对于没有规定的事项，将适用我们公司的“隐私政策”。

10. 咨询窗口

    本公司设定了个人信息咨询窗口，作为客户个人信息咨询的有效渠道。

    个人信息咨询窗口（工作日星期二至星期五 10:00～17:00）

    电话 042-444-2630